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Télétravail et travail en présentiel : quelques repères pour adapter vos pratiques aux modes de travail mixtes Internal Passing Juice
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Loi de transformation de la fonction publique Internal Passing Juice
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Marché public interministériel de prestations intellectuelles RH Internal Passing Juice
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SIRH 2022 : une feuille de route en 6 axes pour la transformation numérique de la fonction RH Internal Passing Juice
Fonds d’accompagnement interministériel des ressources humaines (FAIRH) Internal Passing Juice
Les applis RH de demain Internal Passing Juice
Regards croisés public/privé : les bonnes pratiques du management à distance Internal Passing Juice
SIRH : les interfaces d'application d'Ingres désormais accessibles sur internet Internal Passing Juice
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Concertation relative à l’attractivité des métiers et des concours de la fonction publique : les conclusions du groupe de travail dédié Internal Passing Juice
Les instances de dialogue social Internal Passing Juice
Les principales mesures annoncées lors du rendez-vous salarial 2019 Internal Passing Juice
Protocoles d'accords Internal Passing Juice
Élections professionnelles Internal Passing Juice
Rendez-vous salarial de la fonction publique : des mesures en faveur du pouvoir d'achat, de l'égalité de traitement et des conditions d'exercice professionnel des agents publics Internal Passing Juice
Déontologie des fonctionnaires Internal Passing Juice
Loi relative à la déontologie des fonctionnaires Internal Passing Juice
Lancement du réseau des référents déontologues de la fonction publique d’État Internal Passing Juice
Les points clés de la loi déontologie Internal Passing Juice
Les textes d'application Internal Passing Juice
Rapports annuels de la commission de déontologie de la fonction publique Internal Passing Juice
Module de sensibilisation à la déontologie Internal Passing Juice
Encadrement supérieur Internal Passing Juice
Définition et missions Internal Passing Juice
Recrutement Internal Passing Juice
Parcours et carrières Internal Passing Juice
Les nominations équilibrées dans l'encadrement supérieur Internal Passing Juice
Statut général des fonctionnaires Internal Passing Juice
Les droits et les obligations Internal Passing Juice
La discipline Internal Passing Juice
Le droit syndical et le droit de grève Internal Passing Juice
Lutte contre le harcèlement dans la fonction publique Internal Passing Juice
Statuts particuliers des fonctionnaires et grilles indiciaires Internal Passing Juice
PPCR nouvelles grilles indiciaires Internal Passing Juice
Procédure d'examen des textes statutaires et indemnitaires Internal Passing Juice
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CIGeM des attachés Internal Passing Juice
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La Déclaration sociale nominative (DSN) Internal Passing Juice
L’échéance de janvier 2022 est la dernière en vertu de la loi n°2018-727 du 10 août 2018 pour achever le passage à la DSN Internal Passing Juice
Un plan média est lancé pour sensibiliser tous les employeurs publics à l’obligation d’entrer en DSN en janvier 2022 Internal Passing Juice
Entrée en DSN des ministères en paye sans ordonnancement préalable et des établissements en paye à façon assurée par la DGFIP Internal Passing Juice
Délai d’obligation de déposer les DSN de signalement pour la fonction Publique Internal Passing Juice
Club des pilotes DSN Internal Passing Juice
La version de norme P20V02 sera exceptionnellement maintenue toute l’année 2021 Internal Passing Juice
De nouveaux supports sont mis en ligne pour les employeurs publics devant entrer en DSN Internal Passing Juice
Publication de nouvelles fiches consignes dans la base de connaissances Internal Passing Juice
Le régime additionnel des retraites de la fonction publique Internal Passing Juice
PPCR : parcours professionnels, carrières et rémunérations Internal Passing Juice
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Charte pour la promotion de l'égalité et la lutte contre les discriminations dans la fonction publique Internal Passing Juice
Formation contre les discriminations Internal Passing Juice
Journée internationale de lutte contre l’homophobie et la transphobie Internal Passing Juice
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Les écoles de service public et la diversité Internal Passing Juice
Le 15 février, journée spéciale "Travailler dans la Fonction publique d’État" : webinaire et jobdating au programme Internal Passing Juice
Rapport final d'un projet de recherche sur les discriminations à l’embauche Internal Passing Juice
Rapport relatif à la lutte contre les discriminations et à la prise en compte de la diversité de la société française dans la fonction publique Internal Passing Juice
Place de l'emploi public, partenaire de la diversité Internal Passing Juice
Une convention de partenariat entre la DGAFP et Mozaïk RH pour faciliter l'accès des jeunes issus de la diversité aux offres d'emploi de la fonction publique Internal Passing Juice
Semaine d'éducation et d'actions contre le racisme et l'antisémitisme Internal Passing Juice
L’ENSAPC, une école résolument ouverte et inclusive Internal Passing Juice
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Vous êtes en situation de handicap ? Le projet "Les uns visibles" peut vous intéresser Internal Passing Juice
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Handicap et fonction publique : ce qui change avec la loi du 6 août 2019 Internal Passing Juice
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Transformation de la fonction recrutement : panorama des pratiques inspirantes Internal Passing Juice
Santé et sécurité au travail Internal Passing Juice
La qualité de vie au travail : prévention des risques, innovations et bonnes pratiques européennes et internationales Internal Passing Juice
Plan Santé au travail pour la fonction publique : les grands axes seront présentés en mars 2020 Internal Passing Juice
Cadre juridique et accords Internal Passing Juice
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La prévention des risques professionnels Internal Passing Juice
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Comité des DRH public-privé Internal Passing Juice
Laboratoire d'innovation et de prospective ressources humaines (LI-RH) Internal Passing Juice
École du management et des RH (EMRH) Internal Passing Juice
Labellisation des formations Internal Passing Juice
L’égalité professionnelle comme levier de transformation de la Fonction publique : de la loi aux plans d’actions Internal Passing Juice
"Management, collectifs de travail et transformation : comment mobiliser les équipes ?" Internal Passing Juice
Quelles bonnes pratiques mettre en place pour mieux accueillir, intégrer et accompagner les nouveaux arrivants au sein de la fonction publique ? Internal Passing Juice
Manager dans l’incertitude Internal Passing Juice
Comment accompagner au mieux les managers et agents de la fonction publique dans le déploiement du télétravail ? Internal Passing Juice
Le Manager public à l'épreuve - Nouveaux défis, nouvelles compétences Internal Passing Juice
Comment mieux recruter ? Internal Passing Juice
Qualité de vie au travail, performance du service public Internal Passing Juice
Atelier de la transformation RH du 4 mai - Région Bretagne Internal Passing Juice
Atelier de la transformation RH du 20 mai – Région Grand Est Internal Passing Juice
Égalité professionnelle Internal Passing Juice
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Égalité professionnelle femmes-hommes Internal Passing Juice
Egalité professionnelle entre les femmes et les hommes : deux nouveaux décrets d'application de la loi de transformation de la fonction publique Internal Passing Juice
Temps de travail et congés Internal Passing Juice
Rapport sur le temps de travail dans la fonction publique Internal Passing Juice
Les règles du temps de travail dans la fonction publique Internal Passing Juice
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De nouvelles dispositions pour développer le télétravail dans la fonction publique Internal Passing Juice
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La DGAFP et Expertise France renouvellent leur partenariat Internal Passing Juice
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Prix d’Excellence des Nations Unies pour le Service public (UNPSA) Internal Passing Juice
Renforcement des liens entre les fonctions publiques française et allemande : la DGAFP et la direction de la fonction publique allemande esquissent une stratégie commune à horizon 2023 Internal Passing Juice
La France et la Belgique accompagnent la Tunisie dans ses projets de modernisation de son administration Internal Passing Juice
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Recrutement des fonctionnaires de l’État par concours nationaux à affectation locale : publication de la liste de corps concernés Internal Passing Juice
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Les Prépas Talents en 2021 Internal Passing Juice
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Les répertoires des métiers des 3 fonctions publiques Internal Passing Juice
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Apprentissage et stage Internal Passing Juice
Evènement : le salon virtuel « choisis ton orientation » Internal Passing Juice
Amandine, une apprentie tapissière en or Internal Passing Juice
"L’apprentissage ? Le meilleur moyen d’entrer progressivement dans la vie active" Internal Passing Juice
Etudiants stagiaires Internal Passing Juice
Forum de l'alternance du 12 au 16 avril 2021 Internal Passing Juice
Vous avez moins de 30 ans ? Participez au Challenge Alternance et Stages Internal Passing Juice
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Le CESU - garde d'enfant Internal Passing Juice
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Guide méthodologique sur la mise en place des dispositifs de logements temporaires Internal Passing Juice
Bourse au logement (BALAE) Internal Passing Juice
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La protection sociale complémentaire des retraités Internal Passing Juice
Aide au maintien à domicile Internal Passing Juice
Retraités de la fonction publique de l’Etat : la prestation d’aide au maintien à domicile (AMD) s'aligne sur la prestation servie aux retraités du secteur privé Internal Passing Juice
Vacances et loisirs Internal Passing Juice
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Action sociale interministérielle Internal Passing Juice
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Publications DGAFP Internal Passing Juice
Lettre Vigie Internal Passing Juice
Les Rencontres de VIGIE, colloque du 4 novembre 2019 : la loi de transformation de la fonction publique : un nouveau cadre de gestion des ressources humaines dans la fonction publique de l’Etat Internal Passing Juice
Les Rencontres de VIGIE, colloque du 13 novembre 2018 Internal Passing Juice
Les Rencontres de VIGIE : colloque du 12 octobre 2017 Internal Passing Juice
Les Rencontres de VIGIE : colloque du 21 novembre 2016 Internal Passing Juice
Publications hors collection Internal Passing Juice
Oser l'innovation RH : Concevoir et animer un atelier de travail avec ses collaborateurs Internal Passing Juice
Publications par thèmes Internal Passing Juice
Publications par collections Internal Passing Juice
Rapports publics Internal Passing Juice
Lettre Fonction publique Internal Passing Juice
Lettre vision RH Internal Passing Juice
vision RH fête ses 3 ans (janvier 2021) Internal Passing Juice
Études & Statistiques Internal Passing Juice
Rapport annuel sur l'état de la fonction publique Internal Passing Juice
Les Chiffres-clés Internal Passing Juice
Collection Fonction publique : faits et chiffres (Chiffres clés) (archives) Internal Passing Juice
Rapport annuel sur l'état de la fonction publique - édition 2020 Internal Passing Juice
Rapport annuel 2020 - Faits et chiffres : vues d'ensemble (Excel) Internal Passing Juice
Rapport annuel 2020 - Faits et chiffres : dossier (Excel) Internal Passing Juice
Rapport annuel 2020 - Faits et chiffres : fiches thématiques (Excel) Internal Passing Juice
Rapport annuel sur l'état de la fonction publique - édition 2019 Internal Passing Juice
Rapport annuel 2019 - Faits et chiffres : vues d'ensemble (Excel) Internal Passing Juice
Rapport annuel 2019 - Faits et chiffres : dossier (Excel) Internal Passing Juice
Rapport annuel 2019 - Faits et chiffres : fiches thématiques (Excel) Internal Passing Juice
Tableau de synthèse Internal Passing Juice
Tableau de synthèse 2015 Internal Passing Juice
Tableau de synthèse 2009 Internal Passing Juice
Tableau de synthèse 2014 Internal Passing Juice
Tableau de synthèse 2013 Internal Passing Juice
Tableau de synthèse 2011 Internal Passing Juice
Tableau de synthèse 2010 Internal Passing Juice
Rapports annuels (archives) Internal Passing Juice
Rapport annuel sur l'état de la fonction publique - édition 2018 Internal Passing Juice
Rapport annuel sur l'état de la fonction publique - édition 2017 Internal Passing Juice
Collections statistiques Internal Passing Juice
Stats Rapides Internal Passing Juice
Indice de traitement brut - Grille indiciaire (ITB-GI) Internal Passing Juice
L’emploi dans la fonction publique en 2019 (premiers résultats) Internal Passing Juice
L’emploi dans la fonction publique au 31 décembre 2018 (premiers résultats) Internal Passing Juice
L’emploi dans la fonction publique au 31 décembre 2017 (premiers résultats) Internal Passing Juice
La formation statutaire et professionnelle dans la fonction publique de l’État en 2018 Internal Passing Juice
La formation statutaire et professionnelle des agents des ministères en 2017 Internal Passing Juice
La parité dans les comités techniques de la fonction publique de l’État et territoriale Internal Passing Juice
Les agents de la fonction publique de l’État en position de mobilité au 31 décembre 2019 Internal Passing Juice
Les agents de la fonction publique de l’État en position de mobilité au 31 décembre 2018 Internal Passing Juice
Les agents en position de mobilité au 31 décembre 2017 Internal Passing Juice
Les nouveaux apprentis dans la fonction publique en 2019 Internal Passing Juice
Les nouveaux apprentis dans la fonction publique en 2018 Internal Passing Juice
Les nouveaux apprentis dans la fonction publique en 2017 Internal Passing Juice
Les nouveaux apprentis dans la fonction publique en 2016 Internal Passing Juice
Les recrutements de fonctionnaires de l'État en 2018 Internal Passing Juice
Les salaires dans la fonction publique en 2019 (premiers résultats) Internal Passing Juice
Les salaires dans la fonction publique en 2018 (premiers résultats) Internal Passing Juice
Les salaires dans la fonction publique en 2017 Internal Passing Juice
Participation aux élections professionnelles pour les comités techniques dans la fonction publique en 2018 Internal Passing Juice
Résultats des élections professionnelles pour les CAP et les CCP dans la fonction publique de l'État en 2018 Internal Passing Juice
Résultats des élections professionnelles pour les comités techniques dans la fonction publique en 2018 (représentativité nationale) Internal Passing Juice
Résultats des élections professionnelles pour les comités techniques de proximité dans la fonction publique en 2018 Internal Passing Juice
La formation statutaire et professionnelle dans la fonction publique de l’État en 2019 Internal Passing Juice
Point Stat Internal Passing Juice
L'emploi dans la fonction publique en 2018 Internal Passing Juice
Exposition aux risques professionnels et psychosociaux au travail Internal Passing Juice
La mobilité géographique des fonctionnaires civils Internal Passing Juice
Les recrutements externes dans la fonction publique de l’État et la fonction publique territoriale en 2017 Internal Passing Juice
Les recrutements externes dans la fonction publique de l'État et la fonction publique territoriale en 2016 Internal Passing Juice
Organisation et contraintes du temps de travail Internal Passing Juice
Prévention des risques psychosociaux Internal Passing Juice
L'emploi dans la fonction publique en 2017 Internal Passing Juice
L'emploi dans la fonction publique en 2016 Internal Passing Juice
Les départs à la retraite dans la fonction publique en 2016 Internal Passing Juice
Documents et méthodes Internal Passing Juice
Élections professionnelles dans la fonction publique en 2011 (CT et CAP) Internal Passing Juice
La nomenclature FaPFP de familles de métiers de la fonction publique Internal Passing Juice
Changements organisationnels et informatisation : Premiers résultats comparatifs entre les agents de l’État et les salariés du p Internal Passing Juice
Décompte des emplois et mesure des salaires dans les trois versants de la fonction publique Internal Passing Juice
Décompte des emplois et mesure des évolutions de salaires dans les trois versants de la fonction publique : compléments méthodol Internal Passing Juice
Identification des agents des trois versants de la fonction publique dans l’Enquête annuelle de Recensement 2011 Internal Passing Juice
Les agents des trois fonctions publiques (État, territoriale et hospitalière) dans l’Enquête emploi de l’Insee Internal Passing Juice
Nouveaux compléments méthodologiques suite à l'introduction du système d'information SIASP (Insee) Internal Passing Juice
Résultats des élections aux comités techniques de proximité de 2011 Internal Passing Juice
RésulStats Internal Passing Juice
Élections aux CAP : période du 1er janvier 2005 au 31 décembre 2007. Résultats définitifs Internal Passing Juice
La formation des agents de l’État en 2007 Internal Passing Juice
La formation des agents de l'État en 2006 Internal Passing Juice
La formation des agents de l'État en 2005 Internal Passing Juice
L'emploi des travailleurs handicapés en 2004 Internal Passing Juice
La formation des agents de l'État en 2004 Internal Passing Juice
La formation des agents de l’État en 2003 Internal Passing Juice
Les accidents de service, accidents du travail et maladies professionnelles dans les ministères en 2006 Internal Passing Juice
Les accidents du travail et les maladies professionnelles en 2005 Internal Passing Juice
Les emplois budgétaires en 2005 (vol. 1) Internal Passing Juice
Les emplois budgétaires en 2005 (vol. 2) Internal Passing Juice
Les recrutements par concours dans la fonction publique de l'État en 2003. Séries longues des recrutements depuis 1985 Internal Passing Juice
Résultats définitifs des élections aux commissions administratives paritaires centrales - Période du 1er janvier 2008 au 31 déce Internal Passing Juice
Résultats des élections aux commissions administratives paritaires centrales. Période du 1er janvier 2007 au 31 décembre 2009. R Internal Passing Juice
Résultats des élections aux commissions administratives paritaires centrales : période du 01/01/2004 au 31/12/2006. Résultats dé Internal Passing Juice
Élections aux commissions administratives paritaires centrales : période du 1er janvier 2006 au 31 décembre 2008 - Résultats déf Internal Passing Juice
Études, recherche et débats Internal Passing Juice
La prévention des risques psychosociaux : le cas du secteur hospitalier (public et privé) Internal Passing Juice
Écarts de rémunérations entre les femmes et les hommes dans la fonction publique : sous le prisme des inégalités de genre Internal Passing Juice
Surqualification et sentiment de déclassement : public-privé, des profils et des opinions proches Internal Passing Juice
Le plafond de verre dans les ministères Internal Passing Juice
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Too bad, your website is using inline styles.
Too bad, your website has too many CSS files (more than 4).
Too bad, your website has too many JS files (more than 6).
Too bad, your website does not take advantage of gzip.

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XML Sitemap Missing

Your website does not have an XML sitemap - this can be problematic.

A sitemap lists URLs that are available for crawling and can include additional information like your site's latest updates, frequency of changes and importance of the URLs. This allows search engines to crawl the site more intelligently.
Robots.txt http://biep.gouv.fr/robots.txt

Great, your website has a robots.txt file.
Analytics Great, your website has an analytics tool.

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